Description :

Les travailleurs temporaires (contrats à durée déterminée, travail intérimaire, etc….) ont une accidentabilité plus élevée et plus grave que celle des travailleurs permanents. Parmi les causes possibles : nature des tâches proposées, affectations inadéquates aux postes de travail, dysfonctionnements dans les modes de prise en charge par les entreprises utilisatrices de la main d’oeuvre temporaire.

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